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日企入职体检会检查乙肝吗

发病时间:不清楚

日企入职体检会检查乙肝吗

补充说明:日企入职体检会检查乙肝吗

a******D 2011-10-25 22:54

乙肝 乙肝表面抗原 乙肝病毒 乙肝两对半 肝功能检查

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邹文娇 主管护师 抚州市第一人民医院 三甲

擅长:擅长传染科方面的知识,用药。对院感方面熟悉。可以很好的与患者进行沟通。

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你好,欢迎来到咨询平台咨询,根据您的描述,如果,高中之前查出来有乙肝的话,目前如果您要进外资企业的话,有可能是会查乙肝两对半的,在正常的体检当中是会有的。建议您最好,是每三个月去医院做一个,具体的肝功能检查,化验,看一下是否肝功能存在异常,如果肝功能,没有异常的情况下是可以进入,企业上班的。

2018-08-30 13:48

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肖卫华 主治医师 江西省永丰县疾病预防控制中心

擅长:呼吸内科,传染病,结核病,儿童预防接种咨询,艾滋病咨询

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在2010年的时候,我国人事部,卫生,教育等部门作出《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的规定,指出:近年来,国家对保障乙肝表面抗原携带者入学(含入幼儿园、托儿所,下同)、就业权利问题高度重视,就业促进法、教育法、传染病防治法等法律明确规定,用人单位招用人员,不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用;受教育者在入学、升学、就业等方面依法享有平等权利;任何单位和个人不得歧视传染病病原携带者。2007年原劳动和社会保障部、下发《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》,要求用人单位在招、用工过程中,除国家法律、行政法规和规定禁止从事的工作外,不得强行将乙肝病毒血清学指标作为体检标准。
并且要求进一步维护乙肝表面抗原携带者入学、就业权利,保护乙肝表面抗原携带者隐私权,县级以上地方人民人力资源社会保障、教育、门要认真贯彻落实就业促进法、教育法、传染病防治法等法律及相关法规和规章,切实维护乙肝表面抗原携带者公平入学、就业权利。各级各类教育机构不得以学生携带乙肝表面抗原为理由拒绝招收或要求退学。除核准并予以公布的特殊职业外,健康体检非因受检者要求不得检测乙肝项目,用人单位不得以劳动者携带乙肝表面抗原为由予以拒绝招(聘)用或辞退、解聘。有关检测乙肝项目的检测体检报告应密封,由受检者自行拆阅;任何单位和个人不得擅自拆阅他人的体检报告。

日本企业在我国也必须遵守我国的法律,是不能以携带乙肝病毒为由进行就业歧视,也不可要求入职体检做乙肝病毒项目的检查。

2011-10-26 05:45

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乙肝 (乙型肝炎 )

乙肝(viralhepatitistypeB,又称乙型病毒性肝炎)系由乙肝病毒(HBV)引起,临床表现为:乏力、食欲减退、恶心、呕吐、厌油、肝大及肝功能异常。发展中国家发病率高,多数无症状,其中1/3出现肝损害的临床表现。据统计,全世界无症状乙肝病毒携带者(HBsAg携带者)超过2.8亿,我国约占9300万。乙肝包括下面类型:急性乙肝(急性黄疸型肝炎、急性无黄疸型肝炎)、慢性乙肝、重型乙肝、淤胆型肝炎、肝炎后肝硬化、小儿乙型肝炎病毒相关肾炎、新生儿乙型肝炎、乙型肝炎病毒性关节炎等。

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